Автор вопроса: Борис Бруяка

Опубликовано: 02/04/2023

Можно ли уйти с работы если трудовой договор не подписан?

У нас есть 17 ответов на вопрос Можно ли уйти с работы если трудовой договор не подписан? Скорее всего, этого будет достаточно, чтобы вы получили ответ на ваш вопрос.

Можно ли забрать трудовой договор до подписания?
Можно ли уйти с работы через месяц?
Можно ли уйти с работы если трудовой договор не подписан? Ответы пользователей
Можно ли уйти с работы если трудовой договор не подписан? Видео-ответы

Отвечает Антон Власов

М. Уволиться (то есть расторгнуть трудовой договор) если трудового договора как такового нет, разумеется не возможно. Если работодатель не хочет Вам производить все выплаты и оформлять Вас надлежащим образом, Вам нужно обратиться в трудовую инспекцию, а также в суд с заявлением о признании отношений трудовыми.2 days ago

Можно ли забрать трудовой договор до подписания?

Трудовой договор считается заключенным со дня, когда вы приступили к работе, даже если он был не подписан вовремя или его не было вовсе (чего, конечно, быть не должно, но бывает...) Так что просто "забрать трудовую и пойти домой" вы не можете. Пишите заявление на увольнение, как положено.

Можно ли уйти с работы через месяц?

Можно ли уволиться сразу после трудоустройства? По закону работник должен предупредить работодателя об увольнении не позже чем за 2 недели, но по договоренности с руководителем срок отработки можно сократить до нескольких дней. Уволиться можно даже в день подачи заявления — законом это не запрещено.

Можно ли уйти с работы если трудовой договор не подписан? Ответы пользователей

Отвечает Александр Круглов

Так как сразу трудовой договор не был заключен в письменной форме, то считается что Вы приступили к работе без испытательного срока, поэтому Вы должны ...

Отвечает Артём Солодов

Если вы трудовой договор не подписали, то и не подписывайте его. Это не ваш косяк, а дателя. Есть заявление о приеме на работу-ну и ладно.

Отвечает Валентина Шахматова

Апелляция и кассация указали, что работодатель ошибся в основании увольнения. Перепиской с работодателем, объяснительной по поводу отсутствия на работе и ...

Отвечает Елена Светлая

Заключение правоведа по делу: "Увольнение если не подписан договор", безвозмездные консультации на ресурсе Правовед.ru.

Отвечает Айгуль Зарыковская

Отсутствие договора не лишает права на оплату труда · Не дали подписать договор – составьте документ самостоятельно · Сохраняйте доказательства ...

Отвечает Диляра Мишина

«Устно договорился с работодателем о работе. После этого мне прислали трудовой договор. Ознакомился с ним, подписал и отправил обратно.

Отвечает Сергей Рыжиков

Если фактический работник — не гражданин России, то его прием на работу требует соблюдения специальных правил миграционного законодательства. За ...

Отвечает Никита Егоров

Увольнение за нарушение трудовых обязанностей

Отвечает Анастасия Рафикова

Не допускается увольнение работника по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным ...

Можно ли уйти с работы если трудовой договор не подписан? Видео-ответы

Как уволиться до истечения срока действия трудового контракта?

Правовой инспектор РЭП по Гомельской области Леонид Судаленко рассказывает, как уволиться до окончания срока ...

Можно ли работать без трудового договора?

И соли трудовой договор то для работника но скажем так неприятно но ничего страшного не происходит он все равно ...

Разбор кейса: полиция запросила трудовой договор работника, а он не подписан. Что делать?

▻Связаться со мной: WhatsApp: +7 (932) 61-27-929 E-mail: [email protected] ▻Мои соцсети: Телеграм: ...

Работа без оформления трудового договора | Стоит ли рисковать?

Работа без оформления трудового договора в наше время не редкость. Наниматели стараются уйти от налогов таким ...

НЕ МОЖЕШЬ УВОЛИТЬСЯ С РАБОТЫ??? Как быть, если работодатель не увольняет?? Как уволиться в 2021 году

Всем привет. При увольнении я столкнулся с определенными трудностями, чем и хочу с вами поделиться. Как уволиться с ...